Ihre Mitarbeiter sind Ihre Profisportler – das Team – von dem der Erfolg Ihres
Unternehmens abhängt. Die Betriebliche Gesundheits-Förderung ist ein modernes Tool in der Unternehmensstrategie, um die Gesundheit und die Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeiter nicht nur zu verbessern, sondern auch zu erhalten. Hierbei geht es sowohl um die körperliche als auch um die geistige Gesundheit Ihres Teams.
Die moderne Arbeitswelt hat sich verändert und die Anforderungen an Ihr Unternehmen und an ihre Mitarbeiter steigen stetig. Die Gesundheit der Mitarbeiter ist und bleibt Ihr höchstes Gut und ist die wichtigste Voraussetzung für den nachhaltigen Erfolg Ihres Unternehmens. Unser Angebot der Betrieblichen Gesundheitsförderung zielt darauf ab, betrieblich bedingte gesundheitliche/mentale Belastungen der Mitarbeiter zu reduzieren und damit die Arbeitsatmosphäre und den
Arbeitsalltag zu verbessern.
Deshalb unterstützen wir Betriebe jeder Größe und Branche in der Betrieblichen Gesundheits-Förderung. Dabei richten wir
uns ganz nach Ihnen und Ihren Wünschen. Auf den folgenden Seiten finden Sie unser Portfolio, mit unserem vielseitigen Spektrum an spannenden Vorträgen, “Fit am Arbeitsplatz” durch Rückenkurse und Wirbelsäulenscreening sowie Coaching
für einen stressfreieren Arbeitsalltag.
Unsere Angebote lassen sich schnell, unkompliziert und ohne Probleme in den Arbeitsalltag integrieren. Für gesündere
und zufriedenere Mitarbeiter. Der Mehrwert für Ihr Unternhemen – weniger Krankheitstage. Laut wissenschaftlicher Analysen erzielen BGF-Maßnahmen einen durchschnittlichen Return on Investment (Rol) von 1 : 2,4.
MINIMALER AUFWAND
MAXIMALE WIRKUNG
GUT FÜR IHR UNTERNEHMEN
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Verbesserte Leistungsfähigkeit
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Erhöhte Motivation & Identifikation
von Mitarbeitern mit dem Unternehmen
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Kostensenkung durch weniger
Krankheitstage und Produktionsausfälle
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Steigerung von Produktivität, Arbeitsqualität
und Wettbewerbsfähigkeit
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Image-Aufwertung Ihres Unternehmens
STAYFIT
GUT FÜR IHRE MITARBEITER
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Höheres Wohlbefinden
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Reduzierte Anzahl an Arztbesuchen
auf Grund von weniger Beschwerden
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Steigerung von Gesundheit, Arbeitsfreude
und Lebensqualität
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Erhaltung und sogar mögliche Verbesserung
der eigenen Leistungsfähigkeit
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Verbesserung des Betriebsklimas